・勤務先が退職することで揉める可能性が低い人向け。
- 価格面でリーズナブルである事から出来るだけ費用を抑えたい人向け。
- 勤務先が退職することで揉める可能性が低い人向け。
運営種別 | 民間運営 |
---|---|
基本料金 | 18,000円(税込) |
追加料金 | なし |
24時間対応 | |
問い合わせ待ち時間 | 深夜:2時間12分|昼間:0時間10分 |
LINE対応 |
運営会社 | 日本労働基準組合 |
---|---|
Googleクチコミ | https://maps.app.goo.gl/UeoyLyuVWVFdWTct5 |
調査項目ポイント
調査項目 | 結果 | 備考 |
---|
0.5 pt
会社との交渉が可能 | ||
---|---|---|
法的トラブル(損害賠償請求等)に対応可能 | 不可 | |
追加料金一切不要(成功報酬含む) | ||
LINEのみで退職手続き完了(来所・電話連絡不要) | ||
Googleマイページあり、クチコミ評価4以上 |
0.25 pt
昼夜問わず10分以内の迅速な返信 | 深夜の問合せには約2時間後に返信あり | |
---|---|---|
有給消化可能(成功報酬なし) | ||
引継ぎ仲介可能 | ||
残業代請求可能(成功報酬なし) | 不可 | |
業務委託契約の解消対応可能 | 不可 | |
費用が22,000円以下 | ||
全国対応可能 | ||
運営者の顔写真が掲載(AI、素材画像は不可) | 責任者の画像は素材画像 | |
運営会社の所在地が明示されている(バーチャルオフィス不可) | バーチャルオフィス | |
LINEの審査認証済アカウントである |
-1 pt
「特商法第12条 誇大広告等の禁止」に違反 | 誇大広告あり |
---|---|
「特定商取引法に基づく表記」 | 表記あり |
⚠️代行業者への問い合わせは、公平性を保つために同時刻にLINEまたはメールにて質問を送信しています。
※各業者に対する実際の問い合わせ内容はスクリーンショットとして各業務ページにすべて掲載しています。
- 注意点
- 損害賠償請求に対しても対応するとのことだが弁護士ではないため対応はできかねます。
注意
特商法第12条違反あり(誇大広告)
退職成功実績5万件との事だがLINE登録数とあまりにもかけ離れています。
退職代行サービス6冠達成、アワード第一位、創業10年、責任者氏名及び画像
- 有休消化交渉
- 可能 追加料金なし
【正社員・派遣社員・契約社員:18,000円(税込)】
【アルバイト・パート:11,000円(税込)】
費用は上記のみとなります。追加費用などは一切ありませんのでご安心ください。
法律で認められているため問題なく有給消化できます。有給すべて消化後の退職可能ですのでご安心ください。
- 残業代未払い請求
- 不可
未払い残業代の請求は対応外となっております。
退職後に実態の勤務時間データをまとめてから労働基準監督署へのご相談をお勧めしております。
(無料で対応して頂けます。)
- 損害賠償請求への対応
- 不可
訴えても会社側は費用だけ掛かって何のメリットもないので、退職のみを理由として訴えられることはありません。
こちらについても、これまで5万件以上、当組合が退職代行を行い実際に訴えられたケースは一度もありませんのでご安心ください。
万が一退職のみを理由として訴えられた場合は追加費用なしで対応しますのでご安心ください。【注意】労働組合の退職代行は、訴訟に対して法的に対応出来ません。上記の内容は業者側の個人的な返信内容になるためご注意ください。
- 業務引き継ぎ仲介
- 可能 追加料金なし
引き継ぎについても対応いたします。
退職連絡後、もし会社から引き継ぎ希望の情報があった場合は、ご本人様にその内容をご報告しますので、ご回答をお願いいたします。
実際のやり取り
調査1(深夜)
調査2(昼間)
退職代行CLEARを徹底調査!メリットとデメリットを詳しく解説
退職したいけれど、さまざまな事情で自分で退職手続きをするのが困難なケースが増えています。そんな時に頼りたいのが退職代行。今回は、退職代行CLEARについて徹底調査し、メリットとデメリットについて解説していきます。
退職代行サービスの選択肢が増える中、「退職代行CLEAR」は独自の特徴を持つサービスとして注目を集めています。日本労働準組合が運営するこのサービスは、クライアントのニーズに応えつつ、安心感と信頼性を提供しています。このサービスの特徴として、比較的低価格で利用できる点が挙げられます。また、会社側との交渉を代行してくれる点も大きな魅力です。
本記事では、退職代行CLEARの特徴、メリット、デメリットを詳しく分析し、このサービスが退職を考えている方々にとって適切な選択肢となり得るかを検討します。
1. 退職代行CLEARの概要
退職代行CLEARは、日本労働準組合が運営する非法適合労働組合型の退職代行サービスです。基本料金は18,000円(税込)で、追加料金は発生しません。24時間対応ではありませんが、LINEでの対応が可能で、昼間の問い合わせには10分以内に返信があります。
サービスの特徴
●リーズナブルな価格設定
退職代行CLEARの最大の特徴は、18,000円という比較的低価格で利用できることです。これは、多くの人にとってアクセスしやすい価格帯であり、経済的な負担を軽減しつつ退職のサポートを受けられる点が魅力です。
●労働組合による運営
日本労働準組合が運営していることも、このサービスの大きな特徴です。労働者の権利を守ることを目的とする組織が運営することで、利用者の立場に立ったサービス提供が期待できます。
●透明性の高い料金体系
基本料金18,000円(税込)で、追加料金が一切発生しないという明確な料金体系は、利用者にとって大きなメリットです。予想外の出費を心配する必要がなく、安心してサービスを利用できます。
●LINEでの手続き完結
来所や電話連絡不要で、LINEのみで退職手続きを完了できる点は、利用者の利便性を大きく向上させています。特に、対面でのコミュニケーションに不安を感じる方にとっては、大きな安心材料となるでしょう。
●有給消化交渉と業務引き継ぎ仲介
追加料金なしで有給消化の交渉や業務引き継ぎの仲介を行ってくれる点も、このサービスの強みです。これらのサポートにより、スムーズな退職過程を実現できる可能性が高まります。
2. 退職代行CLEARの評価ポイント
退職代行CLEARは、満点5ポイント中2.25ポイントの評価です。以下、各評価ポイントについて詳しく見ていきます。
●0.5ポイント獲得内容
・会社との交渉が可能
・追加料金一切不要(成功報酬含む)
・LINEのみで退職手続き完了
・Googleマイページあり、クチコミ評価4以上
これらの点は、サービスの信頼性と利便性を高めています。特に、追加料金なしでLINEのみで手続きが完了する点は、利用者にとって大きなメリットとなるでしょう。
●0.25ポイント獲得内容
・有給消化可能(成功報酬なし)
・引継ぎ仲介可能
・全国対応可能
・費用が22,000円以下
・LINEの審査認証済アカウントである
これらの点は、サービスの透明性と信頼性を向上させています。特に、LINEの審査認証済アカウントであることは、オンラインサービスにおいて重要な要素です。
●-1ポイント減点内容
・特定商取引法12条違反の疑いあり
退職成功実績5万件以上(LINE登録数と大きく乖離)
受賞歴
これらの点は信頼性に大きな影響を与える可能性があります。
●改善が望まれるポイント
・24時間対応ではない
・深夜の問い合わせ対応に時間がかかる
・残業代請求に対応していない
・業務委託契約の解消に対応していない
・運営者の顔写真が掲載されていない (HP添付画像は素材画像)
・運営会社の所在地がバーチャルオフィス
これらの点は、サービスの利便性や対応範囲に一定の制限があることを示しています。特に、24時間対応でない点や深夜の対応に時間がかかる点は、緊急性を要する場合には不便を感じる可能性があります。また、運営の透明性に関する課題も多々あります。
3. 退職代行CLEARのサービス内容の注意点
退職代行CLEARには、いくつかの制限や注意点があります。
損害賠償請求への対応はできません。
残業代請求には対応していません。
特に、残業代請求や損害賠償請求への対応ができない点は、複雑な労働問題を抱えている方にとっては制限となる可能性があります。ただし、運営側は「これまで5万件以上、当組合が退職代行を行い実際に損害賠償が請求されたケースは一度もありません」とホームページにも記載されていますが実際の代行実績数はLINEの登録数から推測しLINE登録数の半分以下のだと思われます。また退職代行部門3冠受賞との記載。責任者の画像も素材画像です。
そのことも特定商取引法12条違反の疑いがあり、これらの点は、サービスの信頼性に大きな影響を与える可能性があります。
4. 退職代行CLEARのメリットとデメリット
●メリット
リーズナブルな価格設定や明確な料金体系は、経済的な負担を軽減しつつ、利用者に安心感を与えています。LINEのみで手続きが完結できる点や、追加料金なしでの有給消化交渉、業務引き継ぎ仲介は、利便性の高さを示しています。労働組合による運営は、労働者の権利を守る立場からのサポートを期待させます。
さらに、LINEの審査認証済アカウントであることも、サービスの信頼性向上に寄与しています。全国対応であることも、幅広い利用者にとって魅力的です。
●デメリット
一方で、24時間対応ではないことや、深夜の問い合わせへの返信に時間がかかる点は、緊急時の対応に不安を感じさせる可能性があります。残業代請求や損害賠償請求への非対応、業務委託契約の解消に対応していないことは、複雑な労働問題を抱える方にとっては制限となるでしょう。
また、運営者の顔写真が素材画像を実際の責任者のように掲載されていること、運営会社の所在地がバーチャルオフィスであることなど、運営の透明性に課題があります。特定商取引法に関する問題点は、特にサービスの信頼性に大きな影響を与える可能性があります。
5. 退職代行CLEARの利用に適しているタイプの人
退職代行CLEARは、以下のような方々に特に適したサービスだと言えるでしょう。
・価格面でリーズナブルな退職代行サービスを求める方
・LINEでのお問い合わせをご希望の方
・有給消化や業務引き継ぎのサポートを必要とする方
・複雑な労働問題を抱えていない方
・勤務先が退職することを嫌がる可能性が低い人向け
ただし、24時間即時対応を求める方や、残業代請求など複雑な労働問題の解決を希望する方、運営の透明性を重視する方には、他のサービスを検討する必要があるかもしれません。
6. まとめ
退職代行CLEARは、リーズナブルな価格設定と労働組合ならではの労働者目線のサービスを提供しています。明確な料金体系、LINEでの手続き完結など、利用者にとって魅力的な特徴を備えています。
一方で、24時間対応でない点や、残業代請求、損害賠償請求への対応ができない点など、サービスの範囲に一定の制限があることも事実です。また、運営の透明性に関する課題や特定商取引法に関する問題点も無視できません。
退職を考えている方は、自身の状況と照らし合わせて、退職代行CLEARが適切な選択肢となるかを慎重に検討することをおすすめします。価格面では魅力的ですが、サービスの制限や運営の透明性に関する課題も考慮に入れる必要があります。
最後に、退職は人生の大きな転機です。退職代行サービスを利用する際も、自身のキャリアや将来のビジョンをしっかりと見据えた上で決断することが大切です。退職代行CLEARは、そんな重要な決断をサポートする一つの選択肢として、検討に値するサービスだと言えるでしょう。ただし、他のサービスとも比較検討し、自身のニーズに最も合ったサービスを選ぶことが重要です。